Catorce funcionarios de carrera se han incorporado a la plantilla municipal tras superar un proceso selectivo en el que participaron 339 aspirantes. Su llegada refuerza áreas clave como Urbanismo, Servicios Sociales o Gestión Tributaria, con el objetivo de agilizar trámites y mejorar la atención directa a los tricantinos.
El Ayuntamiento de Tres Cantos ha dado un paso importante en el refuerzo de sus servicios públicos. El lunes 9 de marzo, 14 auxiliares administrativos tomaron posesión de sus plazas como funcionarios de carrera, pasando a formar parte de la plantilla municipal en diferentes áreas del Consistorio.
El acto de toma de posesión estuvo presidido por el alcalde, Jesús Moreno, junto a la concejal de Recursos Humanos, Ana Isabel Pérez, quienes dieron la bienvenida oficial a los nuevos empleados públicos en su primer día como parte del equipo municipal.
Estas incorporaciones son el resultado de un proceso selectivo abierto y competitivo al que se presentaron 339 aspirantes. La selección se llevó a cabo mediante el sistema de concurso-oposición, un mecanismo que garantiza el acceso al empleo público en condiciones de igualdad, mérito y capacidad, y que asegura que las personas seleccionadas cuentan con la formación y aptitudes necesarias para el puesto.
Qué áreas del ayuntamiento se verán reforzadas
Los 14 nuevos auxiliares administrativos se distribuirán entre distintos departamentos municipales, algunos de los que más gestiones concentran a lo largo del año. Entre las áreas que recibirán este refuerzo se encuentran Urbanismo, Recursos Humanos, Servicios Sociales, Deportes, Educación, Tesorería, Desarrollo Económico y Empleo, Secretaría, Gestión Tributaria y Registro.
Se trata, en su mayoría, de departamentos con una actividad administrativa intensa y una relación directa con los vecinos, ya sea para resolver consultas, tramitar expedientes o gestionar solicitudes de todo tipo. La llegada de estos profesionales permitirá distribuir mejor la carga de trabajo en cada una de estas áreas.
Lo que esperan el alcalde y la concejal de Recursos Humanos
Durante el acto de toma de posesión, el alcalde Jesús Moreno ha querido destacar la importancia de estas nuevas incorporaciones para el funcionamiento diario del municipio. En sus palabras, estas plazas «reforzarán la labor realizada en departamentos clave relativos a la gestión administrativa y la atención directa a la ciudadanía».
Moreno también ha subrayado el compromiso del equipo de gobierno con la mejora continua de los servicios: «Estos 14 funcionarios de carrera suponen un paso más en nuestro firme compromiso de ofrecer a todos los tricantinos unos servicios públicos cada vez más eficaces, cercanos y de mayor calidad». Además, ha agradecido el esfuerzo de los nuevos empleados durante el proceso selectivo y les ha animado a ejercer su trabajo «con vocación de servicio público y cercanía hacia los vecinos».
Por su parte, la concejal de Recursos Humanos, Ana Isabel Pérez, ha puesto el foco en los beneficios prácticos que esta incorporación tendrá para los vecinos. Según ha explicado, «con estos auxiliares administrativos seguimos avanzando en la modernización y fortalecimiento de la organización municipal. Su trabajo contribuirá a mejorar los tiempos de gestión, la tramitación de expedientes y la atención que prestamos a todos los tricantinos».
Qué cambia para los vecinos de Tres Cantos
Más allá de los datos internos del Consistorio, lo que interesa a los vecinos es saber qué efecto tendrá esta ampliación de plantilla en su día a día. La respuesta más directa es que los trámites administrativos deberían agilizarse en los departamentos donde ahora se incorporan estos profesionales.
Áreas como Servicios Sociales o Gestión Tributaria, que suelen concentrar un volumen elevado de solicitudes y consultas por parte de los ciudadanos, contarán con más personal para atender las demandas. Lo mismo ocurrirá con el Registro municipal o con los departamentos de Urbanismo y Educación, donde los tiempos de respuesta son especialmente sensibles para quienes necesitan resolver gestiones concretas.
En la práctica, disponer de más auxiliares administrativos significa menos esperas, una tramitación más ágil de expedientes y una atención más personalizada cuando los vecinos acuden presencialmente o contactan con el ayuntamiento para resolver cualquier asunto.
Un proceso que garantizó la igualdad de oportunidades
Vale la pena recordar que las plazas cubiertas no se han adjudicado de manera discrecional. El proceso por el que han pasado estos 14 nuevos funcionarios es el mismo que rige el acceso a cualquier empleo público en España: una oposición abierta a todos los ciudadanos que cumplieran los requisitos, con pruebas objetivas y un baremo de méritos establecido previamente.
De los 339 aspirantes que se presentaron inicialmente, solo 14 han logrado superar todas las fases del proceso y obtener una plaza. Esto da una idea del nivel de exigencia del proceso y del perfil de los profesionales que ahora se incorporan al Ayuntamiento de Tres Cantos.
