El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha aprobado el decreto que regula el Programa Echegaray para la organización de concursos para el acceso de plazas de catedráticos de Universidad, profesores titulares de Universidad y profesores contratados Doctores.
Esta medida dotará al sistema público universitario madrileño de una herramienta de concursos abiertos que permitirá atraer y estabilizar el talento y reconocer las buenas prácticas, garantizando el mérito con criterios de excelencia.
El proyecto se llamará Echegaray en memoria de José Echegaray, profesor, político, literato, ingeniero y matemático madrileño, Premio Nobel de Literatura, y será voluntario para las universidades, respetando su autonomía académica.
Esta iniciativa cuenta con el apoyo del Consejo Universitario de la Comunidad de Madrid.
Proceso de selección
La Comunidad de Madrid creará un Comité formado por nueve miembros, profesores de universidad de reconocido prestigio, encargado de pilotar el procedimiento de selección de los miembros que formen parte de las comisiones de acceso, de acuerdo con la normativa universitaria, así como de la constitución de dichas comisiones.
Atracción del talento
La Comunidad de Madrid incentivará la implementación de este programa mediante los convenios plurianuales que ya se han firmado con las universidades públicas, y a los que se destinan 13,5 millones de euros para poner en marcha este nuevo procedimiento y otras medidas para la atracción del talento. Esta iniciativa para convocar plazas de profesores universitarios permitirá fomentar la calidad, la excelencia y la meritocracia entre los docentes de las universidades públicas de la región.
En los convenios plurianuales a través de los que se incentiva el Programa Echegaray se contemplan dos modalidades de incentivos. En la primera, las universidades que convoquen plazas mediante este nuevo procedimiento recibirán, durante tres años, 50.000 euros anuales por cada plaza convocada, con el objetivo de estimular la participación en este sistema de elección de profesores.
En la segunda, recibirán 25.000 euros al año, durante tres años, por cada uno de sus propios profesores que sean reconocidos con el sello Echegaray para reconocer la incorporación del talento a las universidades. En ambos casos, todos estos profesionales ostentarán el nombre de ‘profesor Echegaray’.
Favorecer y promover la movilidad del profesorado
El Programa Echegaray es una herramienta que trata de favorecer y promover la movilidad del profesorado a través de convocatorias de plazas más competitivas, con el objetivo de retener el talento y atraer a nuevos profesores e investigadores de prestigio, tanto de dentro como de fuera de España. Asimismo es una nueva vía para reconocer el mérito de los profesores que realizan un trabajo excelente en la actualidad en las universidades madrileñas.
