Tres Cantos ha acogido, en la Sala Baluarte del Centro Cultural Adolfo Suárez, la presentación de los datos sobre una encuesta realizada por Educa 20.20 en la que se hace una comparativa sobre lo que los empresarios demandan de los jóvenes que finalizan sus estudios, según cada comunidad autónoma.
Tres Cantos ha acogido la presentación de los datos sobre las necesidades de las empresas españolas realizado por Educa2020. Conoce cuales son los perfiles más demandados por los empresarios nacionales y madrileños.
Publicada por Cronica Norte en Lunes, 9 de julio de 2018
Las empresas de Madrid, pese a que piensan aumentar su plantilla por debajo de la media en España (un 41 por ciento frente al 47 por ciento nacional), encabezan la lista de las comunidades en las que el empleo se muestra más estable (un 51 por ciento frente al 47 por ciento de la media española).
No obstante, a pesar de la estabilidad, es cierto que las empresas en la Comunidad más rica de España tienen previsto despedir dos puntos por encima de la media. Así lo muestra el estudio realizado por Educa2020, la Fundación AXA y GAD3 sobre las ‘Necesidades laborales de las empresas’ entre 2.500 empresas de todo el país, de las cuales 508 corresponden a la Comunidad de Madrid. Este estudio representa, se calcula, a dos millones doscientos mil trabajadores, de los cuales 440.000 se emplean en las empresas madrileñas encuestadas.
A la presentación han asistido el Alcalde de Tres Cantos, Jesús Moreno, el presidente del CEIM, Juan Pablo Lázaro, el Director General de la Fundación AXA, Josep Alfonso, el periodista y Presidente de Educa 2020, Fernando Jáuregui, así como empresarios de la zona.
El estudio, que recoge información de 508 empresas madrileñas, acentúa la vitalidad de las empresas de la región y pone de manifiesto las dificultades para encontrar perfiles cualificados, especialmente relacionados con el ámbito de la tecnología.
Durante la presentación se ha destacado la necesidad de fomentar la formación profesional ya que lo empresarios españoles buscan trabajadores profesionales, aunque este dato contrasta con el reclamo de más titulados universitarios en la Comunidad de Madrid.
«Una interpretación sociológica del estudio indica que las empresas madrileñas tienen una indudable vitalidad, y que piensan contratar más universitarios que la media nacional (62 por ciento frente a 41 por ciento). Sin embargo, la Formación Profesional sigue siendo la que acapara más interés del empresariado madrileño, que reconoce que un 58 por ciento de las empresas (63 por ciento a nivel nacional) tiene serias dificultades para encontrar candidatos adecuados para los puestos de trabajo que ofrecen.» Así lo indica el informe realizado por Educa2020.
¿Se está formando adecuadamente a los jóvenes?
El sondeo ha sido presentado este lunes en el Ayuntamiento de Tres Cantos, donde Jesús Moreno, Alcalde de Tres Cantos, señaló que esta ciudad, la séptima con mayor renta per capita de España, “es un foco de atracción para empresas con un alto componente de innovación, que operan en sectores punteros como biotecnología, aeroespacial, investigación médica… Además, somos la sede del Parque Tecnológico de Madrid, un referente en I+D en toda España”.
El motivo de poner en marcha este estudio es “conocer si el sistema educativo está en contacto con las necesidades de las empresas; si desde la Universidad y los centros de Formación Profesional se está formando adecuadamente a nuestros jóvenes para los requerimientos empresariales y sociales que tendremos en los próximos años”, comenta el director general de la Fundación AXA, Josep Alfonso, promotor, junto con Educa2020, de este estudio.
Los perfiles más demandados
Sin lugar a duda, los de técnicos especializados son los perfiles que a las empresas más les cuesta encontrar. Y estos perfiles requieren de unas titulaciones universitarias y de FP concretas.Por su parte, las titulaciones universitarias más demandadas por las empresas en la Comunidad son las de ingeniería, informática y economía empresarial. En el caso de la Formación Profesional, en Madrid se requieren perfiles de hostelería y turismo, economía y finanzas, electricidad y electrónica, que son sin duda los sectores de producción que más crecen y que más puestos de trabajo absorben.
Cabe destacar que, frente a las necesidades de Formación Profesional de toda España, un 23,7 por ciento, Madrid será de las comunidades que menos FP va a contratar en los próximos años, lo cual se compadece con el dato, destacado más arriba, que muestra que las empresas de la CAM son las que más universitarios piensan contratar en todo el país.
En cuanto a sexo, sí observamos una importante diferencia entre los perfiles contratados este año. Madrid ha contratado a muchos menos hombres que la media nacional y ha aumentado, por contra, la contratación de mujeres. En la media española se han contratado un 38 por ciento de hombres, mientras en Madrid la cifra desciende hasta el 29 por ciento. Sin embargo, aumenta un 2 por ciento frente a la media nacional, que es del 35 por ciento, la contratación de mujeres.
